La saison estivale est une période charnière. A la fois pour les entreprises, qui ont besoin de remplaçants lors des congés d'été ou à cause d'un accroissement de l'activité. Mais aussi pour les jeunes à la recherche d'un emploi. Voici trois astuces pour travailler en intérim dans l'Yonne.
1 - Il n'est jamais trop tard pour postulerSi la période pour postuler à un boulot d'été traditionnel est déjà passée, pour travailler en intérim "il n'est jamais trop tard", confie la responsable d'une agence auxerroise. En effet si certaines agences apprécient d'avoir dès le mois de mai le dossier de chaque candidat et ses disponibilités, d'autre préfèrent "que les personnes viennent dès qu'elles sont libres."
2 - Être soupleC'est à la fois une contrainte et une qualité. Le travail en intérim, par définition fait appel à une main d'oeuvre de façon temporaire et souvent aléatoire. Ainsi les candidats sont prévenus peu de temps à l'avance.
"C'est un produit adapté aux jeunes", signale Fabrice Clerc. "Dans leur choix de vie, certains n'ont pas envi de s'engager sur la durée [...]. L'intérim, c'est plus souple, ça permet de travailler dans différents secteurs.
3 - Préparer sa venue à l'agence d'intérim comme lors d'un entretienSi les recruteurs recherchent avant tout des personnes motivées, travailleuses ou ponctuelles, travailler par intérim passe par une première phase d'entretien au sein d'une agence. "Si la personne nous fait bonne impression, on peut la rappeler de suite si une mission arrive". Lors de la première rencontre les candidats peuvent ainsi fournir leur curriculum vitae, lettre et papier (carte d'identité, carte vitale, RIB...).
En chiffres
63 %
Dans l'Yonne, les secteurs dans lesquels les entreprises font le plus appel à l'intérim sont l'industrie (63 %) et la conduite de poids-lourds. "A partir du mois de juin commence la période des moissons, confirme un agent. Pour les personnes c'est l'occasion de faire beaucoup d'heures en peu de temps." Le secteur du bâtiment recrute aussi beaucoup (8 %), notamment en période estivale car de nombreux chantiers doivent se terminer avant la rentrée. Sont aussi demandeurs le commerce (8 %) ou les services (20 %).
4391
Selon les chiffres de l’enquête 2018 des Besoins en main d’oeuvre 2018 de Bourgogne Franche-Comté de Pôle emploi et du Crédoc, 4391 salariés en intérim travaillaient dans l'Yonne en mars 2018.
4
En Bourgogne Franche-Comté, l'intérim représente 4 % de l'emploi. Dans l'Yonne, sur les trois premier mois de l'année le nombre d'emplois salariés dans l’intérim a augmenté de 1,2 % (et de 4,4 % sur un an), tandis qu'il a baissé dans la région (- 0.5%).
Lydia Berthomieu